به گزارش شانا به‌نقل از شرکت پایانه‌های نفتی ایران، عباس غریبی بیان کرد: اشتغال به‌عنوان یکی از مهم‌ترین مطالبه‌های مردم جزیره خارک همیشه مطرح بوده است، ازاین‌رو از پارسال با ایجاد ظرفیت‌های تازه، اقدام‌های قابل قبولی انجام شد و تعدادی از جوانان این منطقه در پیمان‌های شرکت پایانه‌های نفتی ایران مشغول کار شدند.

وی ادامه داد: تلاش شرکت پایانه‌های نفتی ایران، بهبود شرایط اشتغال نیروهای بومی است و همه مسئولان متولی این بخش باید در مسیر تحقق این موضوع گام بردارند.

مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران تأکید کرد: کارگروهی متشکل از مسئولان مرتبط با حوزه اشتغال با توجه به اینکه جزیره خارک در زمره مناطق کم‌برخوردار شمرده شده و ازجمله درخواست‌های اهالی بومی از مسئولان شرکت ملی نفت، جذب فرزندان آن‌ها در قراردادهای پیمانکاری حجمی مستمر غیرپروژه‌ای است، به‌منظور اجرای عدالت در جذب و اشتغال بومیان جزیره، راه‌اندازی شد تا با رعایت قوانین و مقررات و مصوبه‌های ابلاغی، در حوزه جذب نیروی بومی در پیمان‌ها اقدام شود.