به گزارش شانا به نقل از شرکت ملی صنایع پتروشیمی، داود عمادی سه‌شنبه (۳۰ بهمن) در آیین افتتاحیه سومین همایش سلامت صنعت پتروشیمی با تأکید بر تلاش انجام شده برای ارتقای آگاهی کارکنان و خانواده‌ها نسبت به سبک زندگی سالم، به تشریح دیگر اهداف این جشنواره پرداخت و اظهار کرد: تلاش می‌کنیم با شناساندن سبک زندگی سالم، به اهدافی همچون توجه به مراقبت کارکنان از خانواده‌ها و خانواده‌ها از کارکنان، ایجاد تعادل بین زندگی و کار، توجه به سلامت جسم و روان و افزایش آگاهی نسبت به سلامت، دست یابیم.

وی با اشاره به اینکه تعامل با سازمان‌های بیرونی در حوزه سلامت باید افزایش یابد، تصریح کرد: در کنار نمایش دستاوردها و فعالیت‌های شرکت‌های پتروشیمی در حوزه سلامت، باید مشارکت خانواده‌ها را جلب کنیم و در زمینه برنامه سلامت، مشاوره دهیم.

مدیر بهداشت، ایمنی، محیط زیست و پدافندغیرعامل شرکت ملی صنایع پتروشیمی با ابراز امیدواری برای تحقق اهداق در نظر گرفته شده تا آخرین روز برگزاری سومین جشنواره سلامت گفت: بخش سلامت روان از موارد مغفول‌مانده در سال‌های اخیر و نیازمند توجه ویژه است. امیدواریم در این جشنواره به اهداف مدنظر دست یابیم.

عمادی تصریح کرد: با توجه به طیف وسیع محصولات تولیدی در صنعت پتروشیمی و فرآورده‌های آن، برخی کارکنان در معرض مخاطرات شغلی و بهداشتی قرار دارند و وظیفه و مسئولیت بخش اچ‌اس‌ئی صنعت پتروشیمی، به‌ویژه بخش بهداشت، تلاش برای حفظ سلامت کارکنان است. 

وی با اشاره به برنامه‌ریزی و سیاست‌گذاری کلان در زمینه سلامت کارکنان ادامه داد: شورای سیاست‌گذاری بهداشت صنعت پتروشیمی تشکیل شده است.

مدیر بهداشت، ایمنی و محیط زیست شرکت ملی صنایع پتروشیمی با تأکید بر هدفمندکردن هزینه‌کردهای بخش مسئولیت‌های اجتماعی در حوزه بهداشت، افزود: تعداد قابل توجهی از هزینه‌کردهای بخش مسئولیت اجتماعی مربوط به حوزه سلامت و بهداشت است و این هزینه‌کردها را هدفمند کرده‌ایم.

عمادی با اشاره به تعریف پروژه‌های متعدد پزشکی و اجرایی در حوزه سلامت، به ایجاد آزمایشگاه‌های بهداشت اشاره کرد و گفت: در ارتباط با پایش سلامت کارکنان اقدام‌های مؤثری انجام شده است و فارغ‌التحصیلان رشته‌های بهداشت را در صنعت پتروشیمی به‌کار گرفته‌ایم. 

وی در پایان با اشاره به اهمیت موضوع سلامت تأکید کرد: برگزاری سومین جشنواره سلامت بر اساس راهبردها و سیاست‌گذاری‌های کلان انجام شده است.